REAJUSTE DOS BENEFÍCIOS PAGOS PELO INSS

 

 

O Ministério do Trabalho e Previdência publicou a portaria nº 12/2022, que dispõe sobre o reajuste dos benefícios pagos pelo Instituto Nacional do Seguro Social – INSS.

 

De acordo com a portaria, os benefícios pagos pelo INSS serão reajustados, a partir de 1º de janeiro de 2022, em 10,16%.

 VEJA TAMBÉM: Conheça a tese da Restabelecimento de Auxílio-Doença por Incapacidade Comprovada – Da teoria à prática

Com base no reajuste, a partir de 1º de janeiro de 2022, o salário de benefício e o salário de contribuição não poderão ser inferiores a R$ 1.212,00 (um mil duzentos e doze reais) nem superiores a R$ 7.087,22 (sete mil e oitenta e sete reais e vinte e dois centavos). Valendo este último como o teto do INSS, significa dizer, que ninguém que recebe aposentaria administrada pelo instituo poderá receber valor superior ao máximo estabelecido pelo INSS.

 

No caso de pescador, mestre de rede e ao patrão de pesca, poderão receber até três salários-mínimos com acrescidos de 20%, com base nas vantagens da Lei nº 1.756, de 5 de dezembro de 1952.

 

Os seringueiros e seus de pendentes, têm direito ao valor igual a R$ 2.424,00 (dois mil quatrocentos e vinte e quatro reais).

 

Já no caso daqueles que recebem benefícios assistenciais pagos pelo INSS, como Benefício de Prestação Continuada – BPC_LOAS, pensão especial paga aos dependentes das vítimas de hemodiálise da cidade de Caruaru no Estado de Pernambuco e renda mensal vitalícia, receberão R$ 1.212,00 (um mil duzentos e doze reais).

 

SALÁRIO-FAMÍLIA

Para os trabalhadores que têm filhos até 14 (quatorze) anos de idade, ou inválido de qualquer idade, fazem jus ao salário-família, que a partir de 1º de janeiro de 2022, será de R$ 56,47, desde que a remuneração mensal não superior a R$ 1.655,98.

 

AUXÍLIO-RECLUSÃO

O segurado da previdência social que vir a ser preso, deixará aos seus dependentes o benefício de auxílio-reclusão, desde que, no mês de recolhimento à prisão tenha renda igual ou inferior a R$ 1.655,98, independentemente da quantidade de contratos e de atividades exercidas, observado o valor de R$ 1.212,00, a partir de 1º de janeiro de 2022.

 

FONTE: